Vaistininko užrašai

Sveiki, 1000 mg.

Įdomus pastebėjimas 😊, bet neturiu atsakymo. Gal todėl, kad žmonės labai yra priklausomi nuo šių vaistų, didelis jų suvartojimas, taip pat, stebina tai, kad šie vaistai vis dažniau skiriami jauniems žmonėms ir didelėmis dozėmis. Tai mus neramina 😔 O ir šiaip, psichotropinių vaistų Lietuvoje suvartojama gana daug. O požiūris dėl nepatiklumo gali susidaryti todėl, kad vaistininkui tenka labai didelė atsakomybė išduodant šiuos vaistus – išrašytą receptą dar reikia įvertinti, ar jis tinkamai išrašytas, ar neviršytos dozės, ar ne per daug vaistų paskirta (deja, pasitaiko ir gydytojų klaidų), ar pirmą kartą paskirta, jei ne – kada baigti vartoti anksčiau išrašyti. Žodžiu, daug atsakomybės, o suklydus – dar daugiau rūpesčių.

Pusinė eliminacija – tai laikas, kurio organizmui prireikia suskaidyti ir pašalinti iš kraujo pusę medikamento dozės. Tai medikamento veikimo trukmės rodiklis, kuriuo remiantis nustatomas medikamento pašalinimo iš organizmo greitis.

Pusinė eliminacija padeda gydytojams nustatyti:

• kaip dažnai reikia vartoti vaistą
• kiek laiko vaistas išlieka veiksmingas,
• kada pasiekiama pastovi koncentracija kraujyje
• kiek laiko vaistas išliks organizme po vartojimo nutraukimo.

Vaistas skirtas kitoms indikacijoms, todėl atsakyti negaliu. Jis yra receptinis, pasikonsultuokite su receptą išrašančiu gydytoju.

Taip, šis vaistas jau kurį laiką netiekiamas. Planuojama tiekimo atnaujinimo data, deja, nežinoma.

Tikslų atsakymą turėtų pateikti Valstybinė vaistų kontrolės tarnyba. Bet iš patirties žinau, kad viskas priklauso nuo atliekamų pareigų, t, y., jos turi atitikti vaistinėje atliekamas – užsakymai, pardavimai, farmacinė paslauga ir pan. Siūlau pateikti užklausą licencijavimo skyriui. Kiek man žinoma, teikiant prašymą licencijai pratęsti, reikia nurodyti darbo stažą vaistinėje per paskutinius penkerius metus.

Dėl maksimalaus darbo laiko ir minimalaus poilsio laiko reglamentavimo gali atsakyti Valstybinė darbo inspekcija. O dirbti keliose skirtingose darbo vietose negali drausti niekas, nebent tai yra aptarta darbo sutartyje ir gali prieštarauti įmonės vykdomai politikai ar dėl kitų priežasčių (konkurencijos, komercinių paslapčių atskleidimo). Vidinė klinikų vaistinė tikrai neprieštaraus papildomam darbui tinklinėje vaistinėje, jei tai netrukdys atliekamoms pareigoms. Tačiau dėl tinklo vaistinės politikos – negarantuoju.

Fizioterapija (tik nemanau, kad gausite ją greičiau, nei gydytojo konsultacija), masažas, poilsis. Kartais gelbėja šalti kompresai. Vaistus parinks gydytojas. Kiekvienam veikia skirtingai. Jeigu labai skauda, galite bandyti iš šių grupių; Ibuprofenas, naproksenas, diklofenakas.

Taip.

Kai aš rinkausi profesiją, vaistininkystė man atrodė kaip stebuklas. Nebuvo jokių abejonių, nes pati vaistinė turėjo kitą įvaizdį- tylos, ramybės ir susikaupimo oazė. Tiesiog nesinorėjo iš ten išeiti. 

Ar gailiuosi dabar? Nežiūrint į tai, kokios dabar vyrauja sąlygos ir atmosfera dirbant “krautuvininkų fabrike”, nesigailiu. Dėl įgytų žinių, dėl savęs, dėl šeimos.

Jeigu reikėtų rinktis šiandien – nesirinkčiau. Nes tos svajonių vaistinės jau niekada nebus… Bus tik blogiau. Nebent savo ateitį matote ne Lietuvoje. Čia, deja, pirmu smuiku groja ne Sveikatos apsaugos ministerija, bet krautuvininkai. O kur jie, ten žmogiškumo ir moralės nelieka, svarbu tik pelnas ir pinigai. Gydytojai visada išliks aukščiau visų.